匯訊WiseUC即時通訊角色批量管理指南

　　一、登入服務(wù)端管理中心

　　初次使用匯訊WiseUC的時候，管理員需在匯訊服務(wù)端完善組織相關(guān)信息，設(shè)置組織架構(gòu)，導(dǎo)入成員信息后，方能進(jìn)行角色設(shè)置與權(quán)限分配等相關(guān)操作。

　　二、角色管理

　　圖1-新建并賦予角色具體管理權(quán)限

　　如上圖1所示，管理員在匯訊服務(wù)端管理中心，添加企業(yè)管理的相關(guān)角色，并根據(jù)角色需要授予不同的管理類權(quán)限和應(yīng)用類權(quán)限。

　　三、角色批量設(shè)置

　　1、一人多角色

　　在企業(yè)的管理架構(gòu)中，經(jīng)常會有一人擔(dān)任多角色的情況發(fā)生，在管理系統(tǒng)里則體現(xiàn)為主角色和輔助角色。一個角色能夠在匯訊上看到那些組織架構(gòu)，使用那些功能模塊，就是該用戶角色授權(quán)的模塊的集合。

　　圖2-一人多角色設(shè)置

　　如圖2所示，企業(yè)一個成員，主角色是總經(jīng)理，輔助角色是財務(wù)總監(jiān)，只需選中成員，點擊“批量角色”即可賦予成員一個或多個角色，角色成員則享有角色相對應(yīng)的管理類權(quán)限和應(yīng)用類權(quán)限。

　　2、多人批量角色

　　在大型組織中，經(jīng)常會發(fā)生多個用戶在企業(yè)中擁有相同“職位”或者相同“權(quán)限”的現(xiàn)象發(fā)生。匯訊WiseUC的角色批量設(shè)置情況與上面相同，只需選定組織架構(gòu)中擁有同一職位的員工，點擊“批量角色”，所有員工即可使用角色相對應(yīng)的所有管理權(quán)限和應(yīng)用權(quán)限。(如下圖3-多人批量角色設(shè)置)

　　3、角色批量管理的實際應(yīng)用場景

　　一個組織，全國各地都設(shè)有分部，每個分部都擁有一名或者多名一個“角色分類”下的成員，用傳統(tǒng)的管理模式一個一個進(jìn)行分配，過程過于繁瑣而且效率，現(xiàn)在通過匯訊WiseUC，只需選取一個“角色分類”下的所有員工，點擊“批量角色”即可實現(xiàn)組織多人同角色，多人多角色的快捷管理。

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